- Laboral
- mayo 24, 2013
Nuevo criterio en determinación de pago de horas extras
Se restablece el criterio que por años imperó.
En el Semanario Judicial de la Federación y su Gaceta Tomo XXXIV, de agosto de 2011, se publica una jurisprudencia que establece, contrario a lo que establece la ley laboral, que en materia de pago de hora extras, el sólo hecho de rebasar el límite de tres veces a la semana, sin importar cuántas horas sean, a partir del cuarto día de la semana se retribuirán al 200%.