Fiscalia

[color=navy]Clic [url=http://www.fiscalia.com/modules.php?name=Foros&sop=verTopico&idTema=50714&idCat=10]aquí[/url] Saludos.[/color]

[color=navy]el porcentaje de 13.90% fue en el 1997, ahora anda ya en 20.40%, por favor lee el transitorio. Saludos.[/color]

[color=navy][b]Artículo 106[/b]. Las prestaciones en especie del seguro de enfermedades y maternidad, se financiarán en la forma siguiente: [list]I.-Por cada asegurado se pagará mensualmente una cuota diaria patronal equivalente al trece punto nueve por ciento de un salario mínimo general diario para el Distrito Federal;[/list] además de: [b]TRANSITORIOS[/b] [list]DECIMO NOVENO. La tasa sobre el salario mínimo general diario del Distrito Federal a que se refiere la fracción I del artículo 106, se incrementará el primero de julio de cada año en sesenta y cinco centésimas de punto porcentual. Estas modificaciones comenzarán en el año de 1998 y terminarán en el año 2007.[/list] Saludos.[/color]

[color=navy]Se pueden configurar los archivos para que sean abiertos con un programa determinado. Al seleccionar el archivo con el botón secundario del mouse, aparece una lista de acciones, buscamos y elegimos 'Abrir con...', damos clic en otros programas para elegir con cual queremos abrirlo, verificamos la casilla 'Usar siempre el programa seleccionado para abrir este tipo de archivos', le damos aceptar, y ya cambia la configuración. Saludos[/color]

[color=navy]El incremento del SBC debe darse en razón a lo que realmente percibe el trabajador, nunca para simular un ingreso que no tiene o declara. Saludos[/color]

[color=navy]La integración de las partes mínimas de ley para efectos del S.B.C. se efectúan anticipadamente, por ejemplo cundo entra un trabajador a laborar se consideran los 15 días de aguinaldo y 25% de Prima vacacional sobre 6 días de vacaciones que ya tiene derecho, (en forma proporcional para efectos de no cumplir el año), esto se cumple al año de laborar, al partir de entonces se modifican los días de vacaciones a las que tiene derecho, a 8 días (en forma proporcional si no se cumple el segundo año), es por eso que se modifica el S.B.C. con prestaciones anticipadas. la fórmula para obtener el factor para el S.B.C. es: [code]Factor = dv × pv + ag ÷ da + 1[/code] Donde: dv = días de Vacaciones que tenga derecho (6, 8, 10, 12...) pv = Porcentaje de Prima vacacional que otorgue el patrón (el 25% se representa 0.25) ag = Días de aguinaldo que otorgue el patrón al año (15, 20, 30, etc) da = días del año (365 ó 366) con esta fórmula ya no requerirán una tabla distinta para cada diferencia en las prestaciones de ley Saludos.[/color]

[color=navy]¿Y no se puede solicitar la devolución de los pagado con la Nota de crédito, o hacerla efectiva? Saludos[/color]

[color=navy]¿Podrías especificar que error marca?, para poder brindar alguna solución. saludos.[/color]

[color=navy]creo que haciéndoles un contrato donde se reconozca la antigüedad y prestaciones de los trabajadores a transferir, dar baja con la persona física y alta con la persona moral. (me gustó el término 'Estrategia fiscal') :wink: Saludos.[/color]

[color=navy]En alguna ocasión comentando con personal del IMSS me dijo que no hace falta esa autorización cuando la atención es dentro del mismo estado, que solo aplica cuando el trabajador o su familia van a recibir atención en un estado diferente al centro de trabajo. Saludos[/color]

Autor	Mensaje
Tópico: DESCARGA XML PAGINA DEL SAT
ByPaco Mensajes: 4	Foro: Fiscal Enviado: Octubre 27, 2014 14:01:37 Asunto: Re: DESCARGA XML PAGINA DEL SAT
ByPaco Mensajes: 4	[color=navy]Clic [url=http://www.fiscalia.com/modules.php?name=Foros&sop=verTopico&idTema=50714&idCat=10]aquí[/url] Saludos.[/color]
Tópico: CUOTA IMSS
ByPaco Mensajes: 9	Foro: Seguridad Social Enviado: Octubre 27, 2014 13:21:36 Asunto: Re: CUOTA IMSS
ByPaco Mensajes: 9	[color=navy]el porcentaje de 13.90% fue en el 1997, ahora anda ya en 20.40%, por favor lee el transitorio. Saludos.[/color]
Tópico: CUOTA IMSS
ByPaco Mensajes: 9	Foro: Seguridad Social Enviado: Octubre 27, 2014 11:07:01 Asunto: Re: CUOTA IMSS
ByPaco Mensajes: 9	[color=navy][b]Artículo 106[/b]. Las prestaciones en especie del seguro de enfermedades y maternidad, se financiarán en la forma siguiente: [list]I.-Por cada asegurado se pagará mensualmente una cuota diaria patronal equivalente al trece punto nueve por ciento de un salario mínimo general diario para el Distrito Federal;[/list] además de: [b]TRANSITORIOS[/b] [list]DECIMO NOVENO. La tasa sobre el salario mínimo general diario del Distrito Federal a que se refiere la fracción I del artículo 106, se incrementará el primero de julio de cada año en sesenta y cinco centésimas de punto porcentual. Estas modificaciones comenzarán en el año de 1998 y terminarán en el año 2007.[/list] Saludos.[/color]
Tópico: Descarga Masiva CFDi XML !!!
ByPaco Mensajes: 53	Foro: Fiscal Enviado: Octubre 22, 2014 12:39:06 Asunto: Re: Descarga Masiva CFDi XML !!!
ByPaco Mensajes: 53	[color=navy]Se pueden configurar los archivos para que sean abiertos con un programa determinado. Al seleccionar el archivo con el botón secundario del mouse, aparece una lista de acciones, buscamos y elegimos 'Abrir con...', damos clic en otros programas para elegir con cual queremos abrirlo, verificamos la casilla 'Usar siempre el programa seleccionado para abrir este tipo de archivos', le damos aceptar, y ya cambia la configuración. Saludos[/color]
Tópico: Aumento de salario para infonavit
ByPaco Mensajes: 4	Foro: Seguridad Social Enviado: Octubre 15, 2014 13:39:42 Asunto: Re: Aumento de salario para infonavit
ByPaco Mensajes: 4	[color=navy]El incremento del SBC debe darse en razón a lo que realmente percibe el trabajador, nunca para simular un ingreso que no tiene o declara. Saludos[/color]
Tópico: ACTUALIZACIÓN DE SBC SEGUN AÑOS LABORADOS
ByPaco Mensajes: 7	Foro: Seguridad Social Enviado: Octubre 15, 2014 13:23:03 Asunto: Re: ACTUALIZACIÓN DE SBC SEGUN AÑOS LABORADOS
ByPaco Mensajes: 7	[color=navy]La integración de las partes mínimas de ley para efectos del S.B.C. se efectúan anticipadamente, por ejemplo cundo entra un trabajador a laborar se consideran los 15 días de aguinaldo y 25% de Prima vacacional sobre 6 días de vacaciones que ya tiene derecho, (en forma proporcional para efectos de no cumplir el año), esto se cumple al año de laborar, al partir de entonces se modifican los días de vacaciones a las que tiene derecho, a 8 días (en forma proporcional si no se cumple el segundo año), es por eso que se modifica el S.B.C. con prestaciones anticipadas. la fórmula para obtener el factor para el S.B.C. es: [code]Factor = dv × pv + ag ÷ da + 1[/code] Donde: dv = días de Vacaciones que tenga derecho (6, 8, 10, 12...) pv = Porcentaje de Prima vacacional que otorgue el patrón (el 25% se representa 0.25) ag = Días de aguinaldo que otorgue el patrón al año (15, 20, 30, etc) da = días del año (365 ó 366) con esta fórmula ya no requerirán una tabla distinta para cada diferencia en las prestaciones de ley Saludos.[/color]
Tópico: Factura de Cadena Comercial x te la doy y luego te quito a la sorda !!!
ByPaco Mensajes: 7	Foro: Fiscal Enviado: Octubre 13, 2014 13:27:57 Asunto: Re: Factura de Cadena Comercial x te la doy y luego te quito a la sorda !!!
ByPaco Mensajes: 7	[color=navy]¿Y no se puede solicitar la devolución de los pagado con la Nota de crédito, o hacerla efectiva? Saludos[/color]
Tópico: El dia de hoy, alguien ya entro al IDSE....?
ByPaco Mensajes: 8	Foro: Seguridad Social Enviado: Octubre 13, 2014 10:01:10 Asunto: Re: El dia de hoy, alguien ya entro al IDSE....?
ByPaco Mensajes: 8	[color=navy]¿Podrías especificar que error marca?, para poder brindar alguna solución. saludos.[/color]
Tópico: TRANSFERENCIA DE EMPLEADOS A OTRA EMPRESA
ByPaco Mensajes: 5	Foro: Seguridad Social Enviado: Octubre 10, 2014 15:04:42 Asunto: Re: TRANSFERENCIA DE EMPLEADOS A OTRA EMPRESA
ByPaco Mensajes: 5	[color=navy]creo que haciéndoles un contrato donde se reconozca la antigüedad y prestaciones de los trabajadores a transferir, dar baja con la persona física y alta con la persona moral. (me gustó el término 'Estrategia fiscal') :wink: Saludos.[/color]
Tópico: CAPTURA DE AUTORIZACIONES EN IDSE
ByPaco Mensajes: 4	Foro: Seguridad Social Enviado: Octubre 10, 2014 14:58:25 Asunto: Re: CAPTURA DE AUTORIZACIONES EN IDSE
ByPaco Mensajes: 4	[color=navy]En alguna ocasión comentando con personal del IMSS me dijo que no hace falta esa autorización cuando la atención es dentro del mismo estado, que solo aplica cuando el trabajador o su familia van a recibir atención en un estado diferente al centro de trabajo. Saludos[/color]

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