Fiscalia

Retomando este tema y leyendo los comentarios de los presentes, para que no nos quede en duda se tomaria como sigue: Ejemplo: Trabajador toma 6 dias laborables como descanso y en la semana que descansa cae festivo quedaria asi: Lunes - 20/ Dic - Vacaciones 1 día Inicia Vacaciones Martes -21/Dic - Vacaciones 2 día Miercoles - 22/Dic - Vacaciones 3 dia Jueves - 23/Dic - Vacaciones 4 día Viernes - 25/Dic - Dia Festivo Sabado - 26/Dic - Vacaciones 5 día Domingo - 27/Dic - Descanso Lunes - 28/Dic - Vacaciones 6 día Martes -29/Dic - Inicia labores trabajo Bueno con este cuadro se ilustre más el comentario de los compañeros. See you later...

Y a lo que comente el buen lic. PpSoto, seria bueno agregar: [b][i]RECOMENDACION...[/i][/b] Leer, leer, leer y leer, verificar 1, 2, 3 y 4 veces antes de enviar, imprimir cualquier documento que se haga en la oficina, en mi caso particular no mas por no cambiar la fecha a un memorandum o voltear los apellidos o escribir el nombre mal de un trabajador ya me andan descontando 1 dia de sueldo, si llega a suceder algo asi como eso.... en mi caso particular me doy por despedido.... mi recomendación es: Leer y verificar datos asentados antes de darle enviar los movimientos afiliatorios, ya sean por Altas, Reingresos, Bajas y Modificaciones de Salario. [color=teal][b]Verificar los datos antes de enviar y firmar por IDSE los movimientos:[/b][/color] [b]Numero de Seguro Social[/b]. [b]Nombre [/b][color=red][b](OJO a veces los trabajadores no le dan mucha importancia y su nombre no es igual como aparece en su acta de nacimiento)[/b][/color]. [b]Fecha de Ingreso / baja /Modificación de Salario[/b]. [b]Salario Diario Integrado [/b]<---- Como se comenta en este tópico. Leer,Leer y releer, no por muy seguro que sea uno, debe uno desconfiar, estos errores en algunos colegas les cuesta en su $ueldo o su Trabajo(baja)... No por NO SABER O ser malos en su area, si no por no tener la PRECAUCION.... A veces las prisas ... nos hacen cometer errores.... hacer las cosas con calma... y seguras... todo ira a la perfección.... bien dice el dicho: 'errar es de humanos'... todos somos afectos a esta misma... Gracias y Saludos a todos... [i]Editado: Abril 20, 2010 13:17:10[/i]

[b] ese pagina que es mas lenta que una tortuga... mas mala que una lechuga... y su escudo es ..... un aguila cobijando a una madre amamantando a su bebe... quien es??[/b]

Hola a todos.... Volviendo con el tema del IDSE, realmente ya me tiene hasta la coronilla.... :mad::mad::mad: Si realmente alguien del FORO este en el mismo caso o sepa si tiene por ahi un contacto ... dentro del seguro... de que ha estado pasando con el IDSE... trate de hablar al 01-800 ... estuve colgado media hora... y nunca respondieron... Ya hasta estoy pensando mal de que tiene uno que contratar el servicio con los proveedores que tiene autorizados el IDSE... No se que opinen..... See you later ......

Alguien ha tenido problemas con el IDSE.....

Estoy de acuerdo con lo que comenta Enrique, además de que no se toman en cuenta los cambios tecnologicos que se tiene en la actualidad, la ley actual no contempla los pagos electronicos, hubo una propuesta en el 2009, pero nunca salio tal reforma..... Todavia menciona el pago en moneda de curso legal, increible que esta ley sea de las mas olvidadas.... LISR, LIVA, LSS y CFF han tenido sus reformas unas al 100% y otras paulatinamente cada año.... LIMPAC desaparecio y entro el IETU.... algo curioso es que el metodo comparación que impuesto a pagar entre ISR o IETU es algo parecido cuando estaba el desparecido LIMPAC... En fin.... See you later ....

Nooooooo.... este pagina del Portal IMSS para ti.... deberia de decir: Portal IMSS para ti no va funcionar..... ni el IDSE desde ayer al mediodia no se si les ha pasado, no he podido entrar... y ahorita en la mañana aparece desconecxion de red....:confused::sad::twisted::eek::lol::mad::roll::frown: no se que expressión usar.... Seguire intentando en el transcurso del dia....en el IMPOSIBLE DESDE SU EMPRESA See you later -...

[b]'Re parches y Re contra Parches ... SUA... '[/b] Me sono a serie veijta de batman y robin... con Adam West y Burt Ward... Un comentario que le hacia a un compañero y relacionado con el IMSS.... en relación en este caso fue a la firma digital o NIPE ... comenta que en hacienda llega un aviso con 2 meses de anticipación de que renueve su FIEL ( antes la FEA ... las feas siempre son fieles.. jejejejejeje) y esta la haces a travez de mismo portal .... comento que el IMSS todavia esta en pañales... y mientras siga el SINDICATO ahi metido el IMSS nunca mejorara.... y la prueba esta con el PATA-SUA y sus re parches y recontra parches... jejejejejeje.....

I greed and commentary Mr. Lic. PPSoto, desgraciadamente como dijo Pedro Ferriz en su noticiero de las mañanas, ¿Tenemos Cultura los Mexicanos?, creo que aqui aplica ... Si la autoridad no corrobora (falta de responsabilidad por parte de la autoridad), y como trabajador no avisamos, o cualquier otra persona como buenos mexicanos que somos, no tenemos cultura de AVISAR, ni siquiera muchas gracias ya encontre un trabajo mejor y dejar las puertas abiertas... y que si no he visto casos asi... Principalmente como trabajadores desconocemos: * A veces no sabemos el domicilio fiscal de la empresa y si esta tiene varias sucursales. * No sabemos el numero de telefono y con quien avisar en caso de algun imprevisto. Dos causas principales son como en un matrimonio la falta de comunicación, que con lleva al divorcio, en este caso a la seperacion del trabajo. Creo yo que nos falta cultura en esto y muchas cosas mas. Si hablo en forma general es que a veces nosotros mismos como profesionales, también de repente se nos olvida anotar o tomar nuestras precauciones. Por ejemplo un familiar cercano tenga el conocimiento de donde trabajo, quien es mi jefe directo y el telefono de la empresa para en caso fortuito o causa mayor avise a la empresa y sepa con quien dirigirse. Recomendación al jefe inmediato o al area de recursos humanos (si lo hay) y dar un telefono para que tambien ellos esten al tanto. Todo esto con lleva a la falta de cultura como mexicanos que somos ... para otras cosas si nos pintamos solos.... :)

[color=teal][b]IDSE ( IMPOSIBLE DESDE SU EMPRESA)[/b][/color] Hola a todos, alguien a entrado al portal en estos momentos del IDSE?? Hace rato entre aparece una nueva presentación, fondo azul, pero al darle clic a un dibujo en forma de casa, marca error.... De veras un batallar con el IDSE.... (Imposible desde su Empresa)...... Si alguien ha entrado ... y no batallo .... que bien... si no ... deberian de avisar el mismo IMSS que va estar fuera temporalmente el servicio... y este deberian de hacerlo en fin de semana .... en horario distinto .... No se que opinen.... Saludos.

Autor	Mensaje
Tópico: vacaciones en dias festivos ¿como aplicar?
jleeglz Mensajes: 14	Foro: Laboral Enviado: Mayo 18, 2010 13:36:19 Asunto: Re: vacaciones en dias festivos ¿como aplicar?
jleeglz Mensajes: 14	Retomando este tema y leyendo los comentarios de los presentes, para que no nos quede en duda se tomaria como sigue: Ejemplo: Trabajador toma 6 dias laborables como descanso y en la semana que descansa cae festivo quedaria asi: Lunes - 20/ Dic - Vacaciones 1 día Inicia Vacaciones Martes -21/Dic - Vacaciones 2 día Miercoles - 22/Dic - Vacaciones 3 dia Jueves - 23/Dic - Vacaciones 4 día Viernes - 25/Dic - Dia Festivo Sabado - 26/Dic - Vacaciones 5 día Domingo - 27/Dic - Descanso Lunes - 28/Dic - Vacaciones 6 día Martes -29/Dic - Inicia labores trabajo Bueno con este cuadro se ilustre más el comentario de los compañeros. See you later...
Tópico: RECTIFICACION DE SALARIO RECHAZADA
jleeglz Mensajes: 22	Foro: Seguridad Social Enviado: Abril 20, 2010 13:15:57 Asunto: Re: RECTIFICACION DE SALARIO RECHAZADA
jleeglz Mensajes: 22	Y a lo que comente el buen lic. PpSoto, seria bueno agregar: [b][i]RECOMENDACION...[/i][/b] Leer, leer, leer y leer, verificar 1, 2, 3 y 4 veces antes de enviar, imprimir cualquier documento que se haga en la oficina, en mi caso particular no mas por no cambiar la fecha a un memorandum o voltear los apellidos o escribir el nombre mal de un trabajador ya me andan descontando 1 dia de sueldo, si llega a suceder algo asi como eso.... en mi caso particular me doy por despedido.... mi recomendación es: Leer y verificar datos asentados antes de darle enviar los movimientos afiliatorios, ya sean por Altas, Reingresos, Bajas y Modificaciones de Salario. [color=teal][b]Verificar los datos antes de enviar y firmar por IDSE los movimientos:[/b][/color] [b]Numero de Seguro Social[/b]. [b]Nombre [/b][color=red][b](OJO a veces los trabajadores no le dan mucha importancia y su nombre no es igual como aparece en su acta de nacimiento)[/b][/color]. [b]Fecha de Ingreso / baja /Modificación de Salario[/b]. [b]Salario Diario Integrado [/b]<---- Como se comenta en este tópico. Leer,Leer y releer, no por muy seguro que sea uno, debe uno desconfiar, estos errores en algunos colegas les cuesta en su $ueldo o su Trabajo(baja)... No por NO SABER O ser malos en su area, si no por no tener la PRECAUCION.... A veces las prisas ... nos hacen cometer errores.... hacer las cosas con calma... y seguras... todo ira a la perfección.... bien dice el dicho: 'errar es de humanos'... todos somos afectos a esta misma... Gracias y Saludos a todos... [i]Editado: Abril 20, 2010 13:17:10[/i]
Tópico: IDSE ( IMPOSIBLE DESDE SU EMPRESA)
jleeglz Mensajes: 20	Foro: Seguridad Social Enviado: Abril 15, 2010 11:11:11 Asunto: Re: IDSE ( IMPOSIBLE DESDE SU EMPRESA)
jleeglz Mensajes: 20	[b] ese pagina que es mas lenta que una tortuga... mas mala que una lechuga... y su escudo es ..... un aguila cobijando a una madre amamantando a su bebe... quien es??[/b]
Tópico: IDSE ( IMPOSIBLE DESDE SU EMPRESA)
jleeglz Mensajes: 20	Foro: Seguridad Social Enviado: Abril 15, 2010 10:57:03 Asunto: Re: IDSE ( IMPOSIBLE DESDE SU EMPRESA)
jleeglz Mensajes: 20	Hola a todos.... Volviendo con el tema del IDSE, realmente ya me tiene hasta la coronilla.... :mad::mad::mad: Si realmente alguien del FORO este en el mismo caso o sepa si tiene por ahi un contacto ... dentro del seguro... de que ha estado pasando con el IDSE... trate de hablar al 01-800 ... estuve colgado media hora... y nunca respondieron... Ya hasta estoy pensando mal de que tiene uno que contratar el servicio con los proveedores que tiene autorizados el IDSE... No se que opinen..... See you later ......
Tópico: IDSE ( IMPOSIBLE DESDE SU EMPRESA)
jleeglz Mensajes: 20	Foro: Seguridad Social Enviado: Abril 13, 2010 13:42:50 Asunto: Re: IDSE ( IMPOSIBLE DESDE SU EMPRESA)
jleeglz Mensajes: 20	Alguien ha tenido problemas con el IDSE.....
Tópico: REFORMA LABORAL, AHI VA. ¿QUE OPINAN?
jleeglz Mensajes: 9	Foro: Laboral Enviado: Abril 13, 2010 10:13:00 Asunto: Re: REFORMA LABORAL, AHI VA. ¿QUE OPINAN?
jleeglz Mensajes: 9	Estoy de acuerdo con lo que comenta Enrique, además de que no se toman en cuenta los cambios tecnologicos que se tiene en la actualidad, la ley actual no contempla los pagos electronicos, hubo una propuesta en el 2009, pero nunca salio tal reforma..... Todavia menciona el pago en moneda de curso legal, increible que esta ley sea de las mas olvidadas.... LISR, LIVA, LSS y CFF han tenido sus reformas unas al 100% y otras paulatinamente cada año.... LIMPAC desaparecio y entro el IETU.... algo curioso es que el metodo comparación que impuesto a pagar entre ISR o IETU es algo parecido cuando estaba el desparecido LIMPAC... En fin.... See you later ....
Tópico: IDSE ( IMPOSIBLE DESDE SU EMPRESA)
jleeglz Mensajes: 20	Foro: Seguridad Social Enviado: Abril 13, 2010 09:39:54 Asunto: Re: IDSE ( IMPOSIBLE DESDE SU EMPRESA)
jleeglz Mensajes: 20	Nooooooo.... este pagina del Portal IMSS para ti.... deberia de decir: Portal IMSS para ti no va funcionar..... ni el IDSE desde ayer al mediodia no se si les ha pasado, no he podido entrar... y ahorita en la mañana aparece desconecxion de red....:confused::sad::twisted::eek::lol::mad::roll::frown: no se que expressión usar.... Seguire intentando en el transcurso del dia....en el IMPOSIBLE DESDE SU EMPRESA See you later -...
Tópico: NUEVO COMPLEMENTO AL SUA
jleeglz Mensajes: 28	Foro: Seguridad Social Enviado: Abril 12, 2010 11:06:11 Asunto: Re: NUEVO COMPLEMENTO AL SUA
jleeglz Mensajes: 28	[b]'Re parches y Re contra Parches ... SUA... '[/b] Me sono a serie veijta de batman y robin... con Adam West y Burt Ward... Un comentario que le hacia a un compañero y relacionado con el IMSS.... en relación en este caso fue a la firma digital o NIPE ... comenta que en hacienda llega un aviso con 2 meses de anticipación de que renueve su FIEL ( antes la FEA ... las feas siempre son fieles.. jejejejejeje) y esta la haces a travez de mismo portal .... comento que el IMSS todavia esta en pañales... y mientras siga el SINDICATO ahi metido el IMSS nunca mejorara.... y la prueba esta con el PATA-SUA y sus re parches y recontra parches... jejejejejeje.....
Tópico: CAUSA DE BAJA: ABANDONO
jleeglz Mensajes: 21	Foro: Seguridad Social Enviado: Abril 12, 2010 10:53:11 Asunto: Re: CAUSA DE BAJA: ABANDONO
jleeglz Mensajes: 21	I greed and commentary Mr. Lic. PPSoto, desgraciadamente como dijo Pedro Ferriz en su noticiero de las mañanas, ¿Tenemos Cultura los Mexicanos?, creo que aqui aplica ... Si la autoridad no corrobora (falta de responsabilidad por parte de la autoridad), y como trabajador no avisamos, o cualquier otra persona como buenos mexicanos que somos, no tenemos cultura de AVISAR, ni siquiera muchas gracias ya encontre un trabajo mejor y dejar las puertas abiertas... y que si no he visto casos asi... Principalmente como trabajadores desconocemos: * A veces no sabemos el domicilio fiscal de la empresa y si esta tiene varias sucursales. * No sabemos el numero de telefono y con quien avisar en caso de algun imprevisto. Dos causas principales son como en un matrimonio la falta de comunicación, que con lleva al divorcio, en este caso a la seperacion del trabajo. Creo yo que nos falta cultura en esto y muchas cosas mas. Si hablo en forma general es que a veces nosotros mismos como profesionales, también de repente se nos olvida anotar o tomar nuestras precauciones. Por ejemplo un familiar cercano tenga el conocimiento de donde trabajo, quien es mi jefe directo y el telefono de la empresa para en caso fortuito o causa mayor avise a la empresa y sepa con quien dirigirse. Recomendación al jefe inmediato o al area de recursos humanos (si lo hay) y dar un telefono para que tambien ellos esten al tanto. Todo esto con lleva a la falta de cultura como mexicanos que somos ... para otras cosas si nos pintamos solos.... :)
Tópico: IDSE ( IMPOSIBLE DESDE SU EMPRESA)
jleeglz Mensajes: 20	Foro: Seguridad Social Enviado: Abril 08, 2010 10:37:12 Asunto: IDSE ( IMPOSIBLE DESDE SU EMPRESA)
jleeglz Mensajes: 20	[color=teal][b]IDSE ( IMPOSIBLE DESDE SU EMPRESA)[/b][/color] Hola a todos, alguien a entrado al portal en estos momentos del IDSE?? Hace rato entre aparece una nueva presentación, fondo azul, pero al darle clic a un dibujo en forma de casa, marca error.... De veras un batallar con el IDSE.... (Imposible desde su Empresa)...... Si alguien ha entrado ... y no batallo .... que bien... si no ... deberian de avisar el mismo IMSS que va estar fuera temporalmente el servicio... y este deberian de hacerlo en fin de semana .... en horario distinto .... No se que opinen.... Saludos.

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